14 навика људи који невероватно попут других

Зашто неки људи воле све без икаквог напора? А други, упркос напорима, нису били у стању освојити наклоност других.

Наполеон Хилл, аутор популарног бестселера "Мисли и обогати се", описао је навике људи које људи воле обожавају у једном од својих есеја..

Као пример такве изузетне особе, Хил се окренуо личности Цхарлеса Сцхваба, индустријског магната у индустрији челика. Захваљујући његовој изузетној личности, Сцхваб је успео да постави пут од једноставног радника до менаџера са годишњом платом од 75.000 долара и редовним бонусима у виду сума са шест нула (астрономске цифре за то време)..

Шеф Сцхваб-а, познати предузетник Андрев Царнегие, говорио је о раду свог подређеног: "Годишња плата је исплаћивана Сцхваб-у за посао који је сам обавио, а милиони бонуса били су награда за чињеницу да је, захваљујући његовим изванредним особинама, приморао друге да раде".

Ево листе од 14 навика које је описао Хилл, са људима који имају изванредне личне особине које нас терају да нас прате:

1. Они стварају позитиван ментални став и наплаћују друге
Увек је лакше бити циничан и песимистичан. Али са оваквим ставом, није лако успети и освојити добру репутацију. Али позитиван став, напротив, значајно доприноси постизању ових циљева..

2. Они увек говоре у поштовању, пријатељском тону.
Такви људи су увек сигурни у оно што кажу. Стога је њихов говор миран и свјестан, што му даје угодан звук.

3. Они пажљиво слушају своје саговорнике.
Комуникација на арогантан и поучан начин је одличан начин да задовољите свој сопствени его, али ово је жалосан начин за оне који желе да удовоље својим саговорницима и успоставе пријатељства..

4. Они знају како да одрже прибраност у било којој ситуацији.
Претјерано емотивна реакција, позитивна и негативна, може створити лош дојам о особи. Запамтите да често тишина може ефикасније пренијети информације суговорнику него ријечи испуњене негативним емоцијама.

5. Они су мирни
Релевантност ријечи и дјела је једна од најважнијих особина коју људи воле и поштују према другима..

6. Оне су непристрасне и отворене.
Људи који су затворени за нове идеје и одржавају односе искључиво са истомишљеницима, пропуштају прилику не само личног развоја, већ и прилике за професионални развој.

7. Смеју се док разговарају са другима.
Хилл тврди да је најскупља имовина америчког предсједника Франклина Роосевелта његов величанствени осмијех од милијун долара. Она је несвесно присилила своје саговорнике да буду отворенији током комуникације..

8. Они знају да није потребно изговарати све своје мисли.
Такви људи знају да не треба да вређате људе изражавајући све своје мисли, чак и ако су те мисли истините..

9. Они не воле да оклевају.
Одлагање је знак да се плашите да реагујете. Што је опет показатељ вашег недостатка ефикасности.

10. Свакодневно врше најмање једно добро дјело
Они само помажу другима, а да ништа не очекују..

11. Они се не жале на пропусте, они уче од њих
Људи се диве онима који су способни да прихвате и доживе неуспех достојанствено. Успјешни људи захваљују судбини за дио мудрости живота који не би дошао до њих ако се не морају суочити с неуспјехом.

12. Они третирају свог саговорника као да су најважнија особа на свијету.
Највише вољени од других људи користе комуникацију као начин да упознају свог саговорника, па им дају прилику да говоре..

13. Они су у стању да искрено похвале друге без ласкања.
Они не пропуштају прилику да похвале друге, али то раде само када је похвала заиста заслужена..

14. Имају особу на чије мишљење слушају властите недостатке.
Успешни људи се не претварају да задовољавају друге. Они воле друге као што јесу. Једна од њихових тајни је да стално раде на свом понашању и угледу. А имати особу која их упућује на недостатке помаже им да континуирано настављају процес личног раста..